Rambler's Top100
На главную Поиск Контакты
АТМОСФЕРА ДЛЯ РОЖДЕНИЯ НОВЫХ ИДЕЙ

Ваш логин

Пароль

Регистрация

Рассылка
новости
публикации
НМ рекомендует
анонс номера
 

Новости
25.02.2014
Конкуренция за платежеспособных клиентов увеличивается. Что может стать драйвером завтрашнего роста? Эффективная работа с постоянными клиентами в...
04.11.2013
Всего через неделю в Москве стартует интенсивный трехдневный курс «Мини-МБА в сфере лояльности». Отличительная черта данного курса – это...
17.06.2013
Заинтересована ли ваша компания в повышении клиентской лояльности? Если это так, предлагаем Вам посетить тренинг-семинар «Технология...
11.03.2013
11-13 апреля, в Москве, компания IdeasFirst проведет уникальную программу подготовки профессионалов в сфере программ лояльности - интенсивный...
05.02.2013
26-27 февраля в Киеве компания IdeasFirst проводит бизнес-тренинг «Программы лояльности как центр прибыли компании» для профессионалов...
26.11.2012
13 декабря компания IdeasFirst проводит в Киеве специализированный мастер-класс «Программы лояльности в сфере B2B» для специалистов в сфере...

№7, 2012
Анонс нового номера
Почему в сложные времена одним удаётся найти точку опоры, а другие идут ко дну либо выжидают в надежде, что худшее их не коснётся? Корни различия между первыми и вторыми, по мнению сторонников позитивной психологии, – в степени предрасположеннос­ти к оптимизму. Более того, «позитивисты»...
Как и в природе, в бизнесе возможны только два пути развития: либо рост, либо деградация. Рано или поздно владелец сталкивается с ситуацией, когда его компания больше не может качественно расти, находясь в руках одного человека. И если не разделить функции, то её будущее окажется под угрозой....
Лидерский стиль обладает огромной силой. Когда руководитель излучает энергию и энтузиазм, бизнес процветает, а если сеет разрушение и дисгармонию – идёт ко дну. Поэтому надо осознанно применять разные стили управления, адаптируясь к меняющимся условиям внутри организации.
Toyota – одна из немногих компаний, которым, похоже, любые бури нипочём. Но лишь единицам удаётся воплощать её основные принципы. Джеффри Лайкер, известный специалист в сфере промышленного и операционного инжиниринга, автор книги «Дао Toyota», объясняет недосягаемость японской корпорации...
Известный специалист в сфере тайм-менеджмента Дэвид Аллен говорит: «Можно выполнить любую задачу – но не каждую». Принять эту истину во внимание – означает сделать первый шаг к эффективной организации своего времени. Основной вопрос – как отделять задачи, которые надо выполнять, от тех, которыми...
НМ рекомендует

Публикации / Библиотека
Наши книги


Топ сайта
Новое на форуме
18.02.2013 | 09:30
Мотивация ответственности
Михаил
Мотивация ответственности требует от руководителя навыков коучинга или умения сделать задачу интересной подчиненному, при...


20.11.2012 | 20:41
Тренинги для руководителей
Евгений Александрович
Вероятно, каждый руководитель мечтает об ответственных, обязательных, исполнительных сотрудниках. Опросы руководителей...


20.11.2012 | 20:34
Управленческие и лидерские качества.
Михаил
На тренинге «Мотивация в постановке целей» участникам предлагается научиться тому, как, ставя задачи своим подчинённым, стать...


02.04.2012 | 09:34
Четыре урока успешного бизнеса и полноценной жизни
Татьяна
Свои мастер-классы проведут лучшие мотивационные спикеры, лидеры тренерских рейтингов, профессиональные консультанты, авторы...


23.10.2008 | 00:37
Новая Экономика
Андрей
Кто-то спросит, а где здесь выход? Выхода нет, сынок. Поезд до Освенцима отправляется сегодня и ежедневно. Работа...